目前分類:職場罷凌 (50)

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艾森豪將軍有一句名言:「計畫無用」。但我們常忘了他的下一句:「但《做計畫》卻是一切。」<引用:哈佛商業評論 最佳談判:妥善計劃、但準備隨時變化  邁可.惠勒 Michael Wheeler 20140715>

 

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「求你保護我,如同保護你眼中的瞳人;將我隱藏在你翅膀的蔭下。」(詩篇十七8)

 

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要嘛忍,要嘛殘忍(滾)。但是, 石の上にも三年 (日本諺語意指要像修行者一樣在石頭上坐3年,工作才能有所成就,類似中文的「有志者,事竟成 )。<引用:3年不辭職!記住,在石頭上也要坐3年!Cheers雜誌  文 李欣岳  2014-05-16>

 

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來說說髒東西...抱歉,我是說來寫寫寫霸凌者,現在進式中仍在持續職場霸凌我的對象。

 

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誣告加三等 越訟仗五十,在職場遇到霸凌時候,請依循公司正常管道申訴。咿…愛注意喔....。

 

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海邊小法師 gogo (不解釋) 

https://www.youtube.com/channel/UCmV2QsQPdiWDLNoj3aLjxkQ

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我雖然是受凌者/被霸凌者(Victim/Bullied),但也是目睹霸凌選擇保持中立不願介入或忽視的局外者(OUTSIDER)。
 

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話說,新人在on board的第一週。還沒有被霸凌者盯上之前...。

 

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蘇頓說:這世上我們最喜愛的人就是自己。和我們愈不同的人,我們就愈有可能對他們做出負面回應。 (引用: How to Work with Someone You Hate , Amy Gallo >

 

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霸凌是這樣開始的....

 

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